Release id: 13/ 2013

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09 December 2013 

जयपुर: 9 दिसम्बर, 2013

 

 

रील में सामाजिक निगमित उत्तरदायित्व पर प्रशिक्षण

 

सामाजिक निगमित उत्तरदायित्व, रील की गतिविधियों का एक अभिन्न अंग है और कम्पनी के उदेश्यों का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है। कम्पनी सामाजिक निगमित उत्तरदायित्व गतिविधियों को अपने आस-पास के क्षेत्रो एवं उन स्थानों पर निष्पादित करती है, जिनमें कम्पनी अपनी व्यवसायिक गतिविधियाँ चलाती है।

 

कम्पनी अपने कर्मचारियों के सहयोग द्वारा, सामाजिक निगमित उत्तरदायित्व एवं स्थाई विकास के तहत गतिविधियों को संचालित करती है और इसी दिशा में कर्मचारियो के सहयोग को प्रभावी एवं उनमें जागरूकता बढाने हेतु, अन्तर्निहित दर्शन को समझने हेतु, क्षेत्रो की पहचान, निष्पादन, प्रभावपूर्ण विश्लेषण को करने हेतु कम्पनी ने प्रषिक्षण सत्रो का आयोजन किया। एक-एक दिवस की तीन प्रशिक्षण सत्रो में लगभग 60 कर्मचारियों को प्रशिक्षण दिया गया।

 

प्रषिक्षण के उद्घाटन सत्र को कम्पनी के प्रबन्ध निदेशक श्री ए.के. जैन द्वारा सम्बोधित किया गया। जिसमें उन्होंने कम्पनी के विजन, समाज एवं हितधारको के प्रति कम्पनी के दायित्व, कम्पनी के विजन को पूरा करने में समाज से प्राप्त मानव संसाधन, सामग्री एवं सेवाओं के बदले, सामाजिक निगमित उत्तरदायित्व पूरा करते हुए, समाज के उत्थान में किये गये कार्यो के बदले, मिली खुशी को व्यक्त किया। प्रख्यात शिक्षाविद् एवं प्रशिक्षक डॉ. रमेश अरोड़ा ने प्रशिक्षण सत्र को संचालित किया और आत्म-यथार्थीकरण के लिए कर्मचारियों के आपसी सहयोग एवं कॉरपोरेट जगत के बाहरी वातावरण के मजबूत संबंधों के महत्व पर जोर दिया।

 

इस अवसर पर प्रबन्ध निदेशक श्री ए.के. जैन ने कर्मचारियों को समाज एवं संगठन के हित में नेक काम के लिए उत्साह और सम्पूर्ण जोश के साथ आगे आने के लिए प्रेरित किया।

 

 

Training on Corporate Social Responsibility in REIL

 

The Corporate Social Responsibility (CSR) is integral to the activities of REIL, and is an important part of the objectives of the organization. The Company undertakes CSR activities in its surrounding areas and locations where it is undertaking its business activities.

 

The Company draws participation from among its employees for conducting the activities under Corporate Social Responsibility and Sustainable Development. For a more effective participation, awareness, understanding of the underlying philosophy, identification of areas, execution, and impact analysis etc. the Company has conducted training for its employees. In three sessions, of one day each, the Company has imparted training to about sixty employees.

 

The inaugural session was addressed by the Managing Director Shri A K Jain, wherein he shared the vision of the Company, the responsibility of the organization to the society and stake holders, the role of CSR in achieving the vision of the Company, and the joy of giving back to the society from which the Company draws upon the resources of manpower, materials, and services.  Dr. Ramesh Arora, renowned educationist and trainer, addressed the session and emphasized the importance of association of the employees in the activity to achieve self-actualization and bonding with the environment outside the corporate world.

On this occasion, the Managing Director Shri A K Jain also inspired the employees to come forward with whole-hearted enthusiasm and zeal to contribute to the noble cause in the interest of the society, and the organization.

 

 

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